现在中国的老师能跟外国比吗？中国的老师一个星期上几节课？作业题有时还让学生代评，现在中国的大部分老师有外国哪么敬业吗？现在中国的学校行政闲杂人员占比有多少？现在的大部分中国老师，你能不办补习班，看到差生，你们能留校再指导学生吗？自已先学会做人，再来教书育人，再来谈工资，这样才会受家长学生支持，让社会尊敬。
最大的问题是：教学管理人员和行政事务人员占据了政策制定权和执行权，他们某些人的工作量虽然比教师还要少，付出微薄，但是发放绩效工资的时候，管理人员的绩效工资总额却比一线教师还要多。如此的弊端，必然造成严重的不公，搞好搞坏相差不大，甚至不干的人比干得人还要多。绩效工资实施后，教师需要付出更多的努力，才能领会自己的本份。{:5_142:}深有体会{:5_172:}
最大的问题是：教学管理人员和行政事务人员占据了政策制定权和执行权，他们某些人的工作量虽然比教师还要少，付出微薄，但是发放绩效工资的时候，管理人员的绩效工资总额却比一线教师还要多。
社会媒体宣传：教师地位高，工资高，福利好，还有寒暑假待遇。
某些行业调整工资，是悄悄进行，不做任何大规模的宣传，甚至是秘密进行，不显山不显水。
1984年的月教龄津贴，相当于教师月工资的十分之一，一定程度改善了教师的生活。
班主任津贴在某些地区每月竞有十几元，太对不起繁重的班主任工作了。
绩效工资在各级执行的过程中，念错了经，反而挫伤了教师的心。
绩效工资实施后，教师需要付出更多的努力，才能领会自己的本份。
对于这些国情我们教师都能够理解和支持，可是，总不能与某些垄断部门、权力部门相差太远吧！
总不能与某些垄断部门、权力部门相差太远吧！他们能够享受到高工资、优惠待遇，至少也应该将老师考虑在内吧!教师的工资待遇提升更需要社会各界的关注。
九一八 发表于 2016-2-27 16:08
这么低呀！我们都是看政策宣传的。
无赖一般的宣传
国家为了体现尊师重教，还专门设立了教师节。这在全世界的国家里还算是开先例吧！
某天吃饭聚餐，几位公务员知道我是教育系统的，立即就说当教师多好，工资高，有教龄津贴，还有寒暑假，真是舒服。
看到博友上一位大概是教育局官员的文章，介绍他们市执行新的班主任津贴，按照所带学段的设立了不同的标准，小学班主任每月300元，中学班主任每月400元。
对于广大的中国，还有千万个班主任只能领取着微薄的班主任津贴啊！
如此的弊端，必然造成严重的不公，搞好搞坏相差不大，甚至不干的人比干得人还要多。
一针见血指出教育弊端，教师苦楚与心酸!