人才是实现乡村振兴的活力源泉和创新引擎。近年来,城区坚持资源共享、阵地共用的理念,全覆盖打造“1+7”乡村振兴人才驿站矩阵,聚焦发展乡村产业、促进农民致富、建设美丽乡村、促进对口帮扶、提升保障能力五项重点工作,发挥乡村振兴人才驿站桥梁纽带作用,促进人才集聚、产业发展,以人才振兴赋能“百千万工程”,助力城区经济社会高质量发展。
搭平台  拓渠道 人才实践在乡村 走进东涌镇宝楼村,两幅构思巧妙、主题鲜明的墙绘作品映入眼帘:蓝天白云下,挂满荔枝的果树,农户在丰收时节采摘荔枝,喜上眉梢……今年7月,中国美术学院创新设计学院师生一行到东涌宝楼村开展暑期社会实践活动,以当地自然风光和特色农产品为主题,创作完成两幅壁画彩绘,并为荔枝、生姜等特色农产品设计精美包装,为宝楼村乡村振兴增添靓丽色彩,用画笔描绘出东涌镇乡村振兴的图景。
为助力乡村振兴、推进实施“百千万工程”,城区以乡村振兴人才驿站为载体,启动“人才入县下乡服务‘百千万工程’”主题活动,以镇(街)点“单”、高校接“单”,通过实地调研、座谈交流、红色宣讲、培训讲座等方式,搭建人才对接交流平台,18支高校实践服务团队下乡进村,到一线贡献才智、干事创业,为城区高质量发展提供人才支撑。
仲恺学院专家在田地为沙葛种植“把脉”。
建机制  融资源 人才培育在驿站 在该区乡村振兴人才驿站“南粤家政”的培训班上,高级保育师、“南粤家政”职业经理人讲解着家政服务专业知识,来自城区各镇(街道)的参训学员,认真倾听老师讲解,积极参与实操练习。在捷胜镇乡村振兴人才驿站,高校专家团队进驻“结对帮带”,“博士讲坛”开到群众家门口、开在田地间,带动农民开拓思路、转变观念……
今年以来,城区充分发挥党委统一领导、组织部门牵头抓总作用,建立部门联动工作机制,整合人社、农业等职能部门资源,融合专家教授、专业人才等力量,依托“1+7”乡村振兴人才驿站,结合乡土人才能力需求,开展“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程和农村电商人才、乡村工匠等人才培训活动16场次,培训人数632人次,为乡村振兴提供高素质乡土人才支撑。
强特色  谋创新 人才建功在产业 红草镇晨洲村蚝田里,智慧蚝场风险监测系统实时监测水质溶氧、水温、pH、盐度等参数,实时预警管理养殖风险,为水产养殖发展提供科技支撑;捷胜镇前进村沙葛地头,农科专家认真勘察沙葛种植情况,协助破解沙葛种植机械化难题,切实提升沙葛种植效率……
该区抓住省级现代农业产业园创建、农业品牌示范基地建设等契机,加强与广东省农业科学院、华南理工大学、华南农业大学等高等学校、科研院所开展校地、校企合作。今年以来,该区柔性引进教育、农业等领域39名专家入驻乡村振兴人才驿站,引进高层次人才产业项目5个。同时,以“人才驿站+”为接口,链接各级党群服务中心设置蚝文化馆、荔枝展览馆、电商直播间、“粤菜师傅”培训点等多个特色功能区,探索打造现代农业全产业链服务新模式。
“乡村要振兴,人才是关键。我们把人才振兴放在乡村振兴的重要位置,倾心引才、悉心育才、精心用才、真心留才,为全面推进乡村振兴,为推动经济社会高质量发展提供有力人才支撑。”城区委组织部有关负责人表示,下来,城区将持续以人才驿站为载体,完善工作制度、拓展综合性功能,发挥好乡村振兴人才驿站引才、育才、聚才作用,打好“引、育、用、留”组合拳,凝心聚“智”,筑好人才之“巢”,为乡村振兴发展提供人才支持和技术支撑。 汕尾日报记者  张文滨 通讯员  汕区组 |