高额奖励激发建业斗志 全力拼搏老板不会亏待

加勒比海带

记者肖良志报道

2017赛季，是河南建业史上投资最多的一年。即便如此，相比豪门也难以企及。这个时代，光靠喊口号和光靠精神力都不行，也必须要有物质的奖励。所以，2017赛季，河南建业效仿2016赛季的长春亚泰，较大幅度提升了赢球奖金，激发出球队更大的斗志。

2016赛季，长春亚泰从一开始就陷入降级圈，为了刺激球员的斗志，长春亚泰后来大幅度提升了赢球奖金，将原来的200万增加到了单场赢球奖金500万，最多的时候达到了800万。金钱并非万能，但是对于弱队来说，赢球奖金真的很有吸引力。所以，长春亚泰在多场比赛中发挥出了120%的水平，最终保级成功。2016赛季，长春亚泰的总赢球奖金超过了5000万。

作为草根足球俱乐部，河南建业也在增加球员的薪酬，只不过，力度不可能和豪门相提并论。2017赛季，河南建业增加了赢球奖，单场赢球奖金超过了300万。陷入降级区后，河南建业更是增加了奖金的力度，尤其从客场打重庆力帆开始，河南建业的赢球奖金达到了历史最高。那场比赛，河南建业客场3比2战胜了对手，是前12轮唯一一场胜利。

巧合的是，长春亚泰2016赛季用奖金激发球员斗志，也是从打重庆力帆开始。本赛季第8轮，河南建业客场3比2战胜了重庆力帆，这场比赛的赢球奖金，对于河南建业球员来说是个天文数字，超过了2016赛季长春亚泰的500万，不低于800万。

河南建业在中超是最能拼善抢的队伍，他们在2015赛季拿到了中超第五名。那一年，球队有连胜奖，还有名次奖以及老板增加的奖励，创造了史上最高赢球奖金纪录。所以，即使河南建业从来不会在赛前告诉球员高增加奖金，球员们也都清楚俱乐部和老板的做法，只要拼命赢下比赛，就一定能够获得更多回报。

球员们清楚，面对延边富德这样的保级对手，3分相当于6分，只要赢下比赛，老板同样不会亏待。因此，你从来不会看到河南建业在比赛中懈怠，因为，他们知道，比赛的结果既关系到球队的荣誉，也关系到自己的利益。
信息来源：中超