城区消防救援大队公开招聘大队消防管理员的公告

古道西风

城区消防救援大队公开招聘大队消防管理员的公告

随着经济社会的快速发展，我区消防救援队伍承担的工作任务日益繁重。为加强我区消防安全工作，推进平安城区建设，有效履行维护人民生命财产安全、维护社会稳定的职责使命，城区消防救援大队按照德才兼备和公平、公正、公开、择优的原则，特向社会公开招聘大队消防管理员，欢迎热爱消防工作的有志之士加入。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持公平、公开、公正、择优聘用的原则。

（二）招聘工作采取理论测试和面试相结合的办法进行。

二、招聘岗位及岗位职责

（一）岗位：招聘大队消防管理员共20人。

（二）岗位职责：主要安排到市城区新港街道、香洲街道、凤山街道、马宫街道、捷胜镇、红草镇、东涌镇共7个镇（街道）政府专职消防队（微型消防站）从事灭火救援、消防安全检查、巡查、宣传教育等工作，实行24小时轮班执勤制度。

三、招聘条件及要求

（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德。

（二）具有正常履行职位职责的身体、年龄条件（本次招聘的年龄计算截至2021年9月18日）。

（三）男性，年龄18岁-25岁（消防退役人员、通过原消防部队执法岗位资格考试的人员或拥有驾驶证B2以上的人员可放宽至30岁）。

（四）应聘大队消防管理员需具有专科以上学历（从事过防火工作岗位、军队退役、原消防部队退役的可适当放宽学历要求）。

（五）本次招聘不限制户籍，符合条件人员均可报名参加。

（六）有下列情况者，不予接受报名：

1、有过刑事犯罪记录或受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；

2、2014年6月以来在机关事业单位招聘过程中被认定有考试作弊等行为的人员；

3、未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；

4、有较为严重的个人不良信用记录的；

5、法律法规规定的其他情形。

四、工资待遇

     执行《城区消防救援大队管理规定》，相关待遇保障随国家及省市县有关专职消防队员保障标准的调整而调整：

（一）工资待遇：大队消防管理员试用期为2个月。正式录用后，签定劳动合同，其工资组成：由基本工资、其他补助，此标准随国家标准的调整而相应调整，对在实际工作中表现优秀，成绩优异的人才，工资适当增加。正式聘用的政府专职消防员年工资待遇为不低于约七万元（包含社保），工资待遇按规定增加。合同期限为两年,合同期满后对于表现优异的优先续签合同。

（二）保险保障：正式录用后，办理养老、医疗、失业、工伤、生育等保险，按区人力资源和社会保障局制定的保险基数缴纳，每年免费参加三甲医院全面体检一次。

（三）轮休安排：每月享受8天带薪休息，入职满一年后，每年享受10天带薪假期。遇有重大执勤任务被召回的需无条件返回。

（四）其他保障：

1、工作期间，食宿、服装、被装均由单位免费提供。

2、对在工作中表现优秀，达到一定条件的，可优先推荐参加应急管理部门统一组织的消防员招录考试。

五、报名及资格审查

（一）报名

1、报名时间：2021年8月18日至9月18日。报名时间截至9月18日下午17：00。

2、报名资料

应聘者按照公布的招聘条件和要求，填写《报名登记表》（见附件1）和《家庭成员主要社会关系登记表》（见附件2），本人身份证，户口本，学历证书，学位证书，户口所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明（原公安消防部队转业干部身份报考人员，应提供转业证原件及防火监督执法经历证明文件）等材料原件、复印件和近期正面免冠蓝底1寸彩照4张到城区消防救援大队报名。以上材料复印件均为A4纸规格。报名者必须在报名表正面下方“声明栏”内签名确认所有资料真实性。

3、报名方式

本次招聘采取网上报名和现场报名方式进行。

（1）请将填写好的电子版和扫描件一并打包发至电子邮箱（1004351746@qq.com），报名材料请打包压缩，压缩包文件名为“应聘：考生姓名”；报名资料书面件将在资格复审时统一收取，请务必留存好报名资料书面件。报名资料请在报名规定时间内发送至指定邮箱

（2）现场报名时间为工作日9:00-12:00，15:00-18:00。

（3）联系人：林站长；电话：18819577119

（二）资格审查

资格审查包括报名时的资格初审和入职前的资格复审。全部材料必须保证真实，不可弄虚作假，在审查中发现报考者不符合聘用条件的，取消其报考或聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

（三）注意事项

1、报名成功并通过资格审查的人员可进入考试环节；

2、报考相关资格、工作经历、年龄等时间的计算，均截至2021年9月18日；

3、报考人员应在报名时提供准确的、确保可随时联系的电话及邮箱联络方式，如因报考人员未提供有效联络方式或无法及时联络造成的后果由报考人员自行承担。

六、入职前考试

聘用考核为综合素质测试，分为体能测试及岗位适应性测试、笔试和面试三项内容。具体时间、地点由城区消防救援大队另行通知，不按时参加者视为自动放弃。按照满分100分计算，体能测试及岗位适应性测试占30%、笔试占30%、面试占40%的比例，构成应试者的总成绩，其中有任意一项“不合格”的，予以淘汰。具体如下：

（一）体能测试及岗位适应性测试

体能测试及岗位适应性测试参照新消防员入职标准和省消防救援总队有关专职消防员入职标准执行，应聘者体能项目包括1000米跑、4×10米折返跑、单杠引体向上、双杠臂屈伸、俯卧撑，共5项科目，岗位适应性测试项目包括负重登四楼、拖拽假人，共2项科目。应聘者需从体能项目中自选3项，从岗位适应性测试项目中自选1项，4项科目中有3项合格即评定“合格”；各科目具体标准请参考《体能测试、岗位适应性测试项目及标准》（见附件3）。

（二）笔试

体能测试及岗位适应性测试成绩合格，即可进入笔试环节，笔试满分100分，合格线60分。

应聘专职消防员岗位笔试主要内容为消防基础业务理论知识等(笔试复习参考题库见附件4)。

应聘消防安全管理员岗位笔试内容以消防监督检查业务知识及案例分析为主，包括《建筑设计防火规范》《中华人民共和国消防法》《消防监督检查规定》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》《公共娱乐场所消防安全管理规定》等法律法规、技术规范(笔试复习参考题库见附件5)。

（三）面试

笔试结束后7个工作日内，招聘单位将电话通知笔试通过人员进入面试环节。面试内容参照事业单位公开招聘人员做法实施，实行量化评分，满分100分，低于60分为“不合格”。

（四）结果公布

若同一岗位考试总成绩相同的，则依次按照笔试成绩、面试成绩高低顺序依次确定名次。上述成绩均相同的，采取加试方式确定排名，具体加试办法另行制定。考试总成绩达到合格分数线的考生，按照岗位招录人数从高分到低分的顺序等额确定体检对象。总成绩排名及体检名单将于面试结束后7个工作日内电话告知。

七、体检

取得体检资格的人员携带本人身份证及近期1寸正面免冠蓝底相片1张，自发布体检通知之日起3个工作日内，自行前往汕尾市逸挥基金医院参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃，体检不合格者不予录用。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用自理。如体检不合格、自动放弃等其它原因导致录用人员不足时，城区消防救援大队按照总成绩排名先后顺序依次递补录用。

八、资格复审及考察

体检合格的人员，由招聘工作小组对其进行资格复审，并对其思想政治表现、道德品质等情况进行考察，考察合格的确定为拟聘人员。经考察不合格的取消聘用资格，相应岗位按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补体检、复审人选。

九、入职前培训

通过资格复审及考察的应聘者，需按规定参加入职集中培训，培训实行封闭式管理，采用按纲施训、分类授课的方式进行，具体培训地点、时间由城区消防救援大队另行通知，培训科目、考核办法等将在培训方案中进行明确。

十、办理入职

入职培训结业考核合格的人员，确定为聘用人选，与城区消防救援大队签订聘用合同，聘用合同期限为三年，并实行定期考核及全程退出制度，若经考核评定为“不合格”，招聘单位有权单方面解除聘用合同。

十一、其他事项

（一）本次招考工作接受社会各界监督：

1.城区消防救援大队，投诉举报电话：0660-3364351。

2.城区纪委监委机关，投诉举报电话：0660-3366611。

（二）本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。社会上任何针对本次考试以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试的组织方无关。

（三）本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”均包含本数。

（四）本公告由城区消防救援大队负责解释。

附件：

1、报名登记表

2、家庭成员主要社会关系登记表

3、体能测试、岗位适应性测试项目及标准

4、专职消防员笔试复习参考题（报名时自带u盘拷贝）

5、专职消防员笔试复习参考题（报名时自带u盘拷贝）