本帖最后由 心无挂碍 于 2021-12-28 10:43 编辑
题目说“35岁现象”,其实我这里并非限定35岁,是泛指这些年大学毕业进入国家各级机关的年轻人。35岁,成为一种现象,因为这些年来院校走出来的青年,支撑了我们国家的建设和发展,这是应该充分值得肯定的。你看,不论火箭发射场的大屏幕前,还是云计算、5G研发、大望远镜、北斗等高科技前沿,哪一个部门不是朝气蓬勃的年轻人?
但是这些由年轻人酿造的充满活力的事业,同样也不能掩盖也是由另一类年轻人酿造的一种风气,这种风气,属于一种与社会发展格格不入的负面现象。这就是精致利己主义者。
现在社会上有一种说法,说现在35岁上下的机关干部,变得市侩而庸俗,与过去老一代的机关干部比起来,为下边办事脸色更难看,事情更难办,相比较索拿卡要办法还要多,各种权钱的秘密交易更加不易觉察。
人们叫这种现象为“腐败年龄线下沉”,因为这些年龄线在35岁上下,社会统称这种现象为“35岁现象”。“35岁现象”之所能形成,背后原因的确是各级组织绝对不可忽略的。
按一般常理,大学毕业,刚刚进入各级机关,成为国家公务员,大都应该夹着尾巴做人,虚心向老同志学习,干活勤快点,夹个报纸倒个水,拖个地板跑个腿,在老同志眼里落个勤快懂事,留个好印象,这是一般年轻人的选择。但现在或许不是这样,不少年轻人已经觉得等不及这么当“媳妇”似的苦熬若干年了。他们急于像某些个别“老同志”一样,急于利用权力做文章,急于利用权力搞点交易。
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