汕尾日报讯 (记者 彭伟栋 通讯员 龙荣超)今年以来,陆河县坚持就业优先战略和积极就业政策,着力稳就业促发展,实现就业工作 “半年红”。截至6月,该县实现城镇新增就业2600人,完成全年目标任务4000人的65%,全县就业指标任务提前一个月实现“双过半”,进度均达到60%以上。
该县组织人员深入调研,了解企业在生产中的困难和用工需求,累计收集企业岗位信息5610个,并通过“线上+线下”形式,举办招聘活动20场,解决企业用工2580 人,有效地缓解企业“用工难”问题。同时,率先盘活并利用好各镇现有劳动力资源,规范零工市场,为零散工劳动者提供用工服务。零工市场自运营以来,已收集190家用人单位信息,为业主提供零工就业岗位需求450个,接待政策咨询、就业咨询约500人次,并通过岗位推荐、职业介绍等,让300余人成功就业,有力地促进当地闲置劳动力就业增收。此外,根据本地制造业缺工情况开展职业技能培训,组织各乡镇政府及相关协会共同举办“缝纫工”岗前培训,让学员在上岗前快速熟悉工作流程。截至6月,该县共举办相关培训班10期,有231人参加。
来源:汕尾日报
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