汕尾城区整治机关作风 “四治四转”提升工作效能

汕尾资信 · 发表于 2014-9-8 11:34:45

城区积极开展机关作风整治工作，深化机关作风建设，努力实现机关作风明显转变，提升工作效率和服务水平，进一步优化发展环境。

该区以问事、问效、问责为主要手段，重点解决当前干部职工队伍中“庸、懒、散、奢”等不良风气，大力营造干部清正、政府清廉、政治清明的工作氛围。该区着力落实“四治四转”，整治机关作风，提升工作效能。一是治庸转能。重点整治干部职工中思想上自甘平庸、不思进取、缺乏事业心、安于现状、得过且过、行政“不作为”等突出问题，促使广大干部职工思进取、奋发有为，想干事、能干事、干成事。二是治懒转勤。重点整治干部职工中精神不振、贪图安逸、拈轻怕重、推诿扯皮、应付了事、行政“慢作为”等突出问题，促使广大干部职工进一步增强责任意识、效率意识，保持奋发进取、勤恳向上、雷厉风行的工作状态，促使“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象得到根本好转。三是治散转严。重点整治干部职工中干部职工中纪律涣散、自由散漫、有令不行、有禁不止、我行我素、行政“乱作为”等突出问题，促使广大干部职工强化纪律观念，从严约束自己，严格遵守政治纪律、财经纪律和工作纪律，切实把思想和精力集中到干事创业上来。四是治奢转俭。重点整治干部职工中不严格执行厉行节约规定，公务开支大手大脚、公款大吃大喝、公款娱乐消费等做法与讲排场、比阔气、奢侈浪费等不良风气，促使其形成“勤俭节约光荣，奢侈浪费可耻”的良好风气，把有限的财力物力用到经济社会发展上来。(来源:汕尾日报通讯员柯腾峰）

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