怎样看待来自上司的责骂

忘其年 · 发表于 2016-12-30 11:11:42

先学会做人是根本

忘其年 · 发表于 2016-12-30 11:11:53

不会做人的人，处处碰壁

春生 · 发表于 2016-12-30 11:38:05

契造化发表于 2016-12-29 11:37
学会相处是一种能力、一种素质

对，说得不错

春生 · 发表于 2016-12-30 11:38:20

仁德发表于 2016-12-30 10:13
有礼貌总比没有礼貌好

那是自然

春生 · 发表于 2016-12-30 11:38:36

忘其年发表于 2016-12-30 11:11
先学会做人是根本

对，做人做事，缺一不可

汕尾春天 · 发表于 2016-12-30 13:50:49

责是严，骂是爱

夏枯草 · 发表于 2016-12-30 19:42:17

面对责骂，先冷静下来

夏枯草 · 发表于 2016-12-30 19:43:07

不管是对还是错，作为下属，先控制自己的情绪

夏枯草 · 发表于 2016-12-30 19:43:42

能解释就解释，不能解释就顺其自然

断崖边 · 发表于 2017-1-2 15:48:02

春生发表于 2016-12-27 15:26
也有另一种情况，当上司的不把下属当人看，不考虑对方感受、不管对方能力高低，一味的强压，干不好就责骂， ...

说得好

断崖边 · 发表于 2017-1-2 15:48:15

春生发表于 2016-12-27 15:26
的确说得好。值得学习

对。见贤思齐

春笋 · 发表于 2017-1-2 16:02:04

对的，就装聋作哑；错的，就改

陆海奔潮 · 发表于 2017-1-3 07:05:27

冷静观察

陆海奔潮 · 发表于 2017-1-3 07:05:44

稳住阵脚

时代后锋 · 发表于 2017-1-3 17:32:02

心凝形释发表于 2016-12-27 17:27
只有骏马才能担当重任。

是骡子是马拉出来溜溜！

洛酷脚 · 发表于 2017-1-3 17:37:19

冬藏发表于 2016-12-27 17:35
“严师出高徒”，高标准、严要求才能把一块璞玉打磨成美玉，这种例子简直太多了，不胜枚举。

说得好，严师出高徒，严上司能大浪淘沙。能留下的应该不是金子，而是钻石！

穿心莲 · 发表于 2017-1-4 10:30:19

时代后锋发表于 2017-1-3 17:32
是骡子是马拉出来溜溜！

对。实践是检验真理的标准

穿心莲 · 发表于 2017-1-4 10:30:50

洛酷脚发表于 2017-1-3 17:37
说得好，严师出高徒，严上司能大浪淘沙。能留下的应该不是金子，而是钻石！

管理在在于科学合理的制度，而不是依靠人治

[问政] 怎样看待来自上司的责骂